Akkoord over coronacompensaties bij Lidl en Colruyt

Foto: Photo News

Akkoord over coronacompensaties bij Lidl en Colruyt

Print

Vakbonden en directie hebben bij warenhuisketens Colruyt en Lidl een akkoord bereikt over een reeks “coronacompensaties”. Dat maakte de Franstalige vleugel van de christelijke vakbond CNE dinsdagavond bekend.

Bij Colruyt gaat het om tijdelijke compensatiemaatregelen voor de hele groep, niet alleen voor het personeel in de winkels maar ook op de centrale diensten en bij de filialen Bioplanet, Okay, Okay compact, CRU, Dreamland en Dreambaby. Concreet heeft men recht op extra verlofdagen berekend voor de periode tussen 9 maart en 30 juni, premies en een compensatie onder de vorm van maaltijdcheques.

Bij Lidl voorziet het protocolakkoord dat bonden en directie afsloten in extra vakantiedagen voor het winkelpersoneel en het administratief personeel. De referentieperiode voor de berekening loopt van 13 maart tot einde juni. Telewerkers hebben recht op een dagvergoeding en het voltallige personeel ontvangt ecocheques.

LEES OOK: al jouw vragen over de corona-lockdown beantwoord.
Wat is het coronavirus? De coronapatiënten in België: hun leeftijd en de evolutie Welke maatregelen zijn er in België?
Overheidscommunicatie over het coronavirus raadpleeg je hier.

Blijf als eerste op de hoogte van corona-updates in België en Antwerpen.
Download de GVA nieuwsapp.