Verhuizing Campina zorgt voor onrust

04/11/'11 Bornem (2880) Er dreigt sociale onrust bij zuivelonderneming FrieslandCampina nu het de Belgische verkoop- en marketingafdelingen wil verhuizen. In Bornem alleen al zouden 55 werknemers gedwongen worden mee te verhuizen.

Drie jaar geleden fuseerden Friesland Foods en Campina tot Friesland-Campina. Tot nog toe was er zowel in Aalter als in Bornem een aparte verkoop- en marketingafdeling, maar die twee zouden nu samensmelten op een nieuwe, nog onbekende locatie.

“Op 12 augustus werden we bijeengeroepen omtrent de verhuizing naar een nieuwe locatie in de regio Gent. Bedoeling was om tijdens het eerste kwartaal van 2012 te verhuizen”, zegt een werknemer, die liever anoniem blijft. “Er zouden in totaal negentig werknemers moeten verhuizen, van wie weliswaar een deel in de buitendienst. Zij zullen hier minder last van hebben. Maar er zijn ook heel wat collega’s van de administratie bij betrokken: mensen die doelbewust dicht bij huis wilden werken, sommigen zelfs deeltijds, en mensen die bijvoorbeeld geen bedrijfswagen of een hoog loon hebben."

Regelingen afdwingen

"In Bornem gaat het om zo’n 25 medewerkers, in Aalter om 15. Wat gaat er met hen gebeuren? Aan de vakbonden hebben we gevraagd regelingen af te dwingen voor zowel diegenen die mee willen verhuizen als voor diegenen die dat niet willen of kunnen. Blijkbaar is er ook een regel dat een werkgever niet voor compensaties moet zorgen indien de verhuizing gebeurt in een straal van 50 kilometer. Wij vragen ons echt af of ze ons niet onder zachte dwang richting eigen ontslag duwen.”

“Waar naartoe? Die vraag stellen we ons ook”, zegt Eddy Rotiers, vakbondsafgevaardigde van LBC. “Normaal zouden we volgende week van de directie te horen krijgen wat de nieuwe locatie wordt. Onnodig te zeggen dat wij compensaties verwachten voor de werknemers. Die 50 kilometerregel is bovendien een ongeschreven wet waar we niet op kunnen terugvallen. Wij hadden in elk geval meer openheid van de directie verwacht. Dat de afdeling verhuist, staat al vast, maar wie kan ons garanderen dat dit niet het begin is van een grootse, internationale reorganisatie?”

Centraliseren

Die kans is niet onbestaand nu het Nederlandse moederbedrijf een aantal afdelingen aan het centraliseren is binnen het project ‘One face to the customer’ en vanaf 1 januari 2013 een heleboel verkoopsorganisaties gaat samenvoegen. Wat dat voor België zal betekenen, is nog niet geweten. “Absoluut niet, maar het is hier altijd al koffiedik kijken geweest”, zucht Rotiers nog.

De directie was gisteren onbereikbaar voor commentaar. Tot viermaal toe probeerden we contact te leggen met de salesmanager die de herlocalisering van de sales & marketingafdelingen moet begeleiden. Er werd ons beloofd terug te bellen, maar dat gebeurde uiteindelijk niet.

Patrick Poppe

Foto: Gert Cools